Référant chevaux, attelage & parcours H/F

CDD @equi-ressources dans Sport/Loisir
  • Publié le : 13 février 2024
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Détail De Travail

  • Reference Equi-ressources E38429

Description

Poste et missions

Nous sommes une jeune association en plein développement ayant pour objectif de créer des séjours itinérants et collectifs en roulottes hippomobiles (d'un jour à une semaine). Nous souhaitons utiliser l’itinérance comme un outil de transformation afin d’amener les participant.es à se questionner sur leur mode de vie et à redonner de la place à la sobriété, à la résilience et à la joie. Notre association a une vocation de mixité sociale (comme peut l’être l’association du Bel Espoir qui propose des séjours en mer où tout le monde peut embarquer : jeunes en difficulté de plus de 18 ans, ou groupe de mineurs accompagnés, individuels, familles, retraité.es). Notre ambition est de créer pour l’année 2024 nos premiers séjours dans le territoire du Lot et pour ça nous avons besoin de toi ! Poste : Référant(e) chevaux, attelage & parcours Temps hebdo : 20h Salaire : Smic Zone géographique : Nord-Est du Lot Logement : Non Véhiculé : nécessaire Expérience et diplôme : MATE ou CS Cocher, expérience de voyage en roulotte souhaité mais pas obligatoire ! Nous recherchons avant tout quelqu’un pour qui le projet résonne ! Une personne qui voit du sens dans l’ambition que nous portons et qui se sent enthousiaste à l’idée de rejoindre l’équipe. Après un temps en trinôme avec le coordinateur local et le.la secrétaire pour définir une stratégie globale d'actions pour les prochains mois (dont la stratégie chevaux), tu auras le rôle de gestion de nos trois percherons :Tenu à jour des documents administratifs, les nourrir, les soigner, trouver et gérer les pâtures, les déplacer, les parer, entretenir et développer leurs compétences (travail à pied, longues rênes, attelage), entretenir le matériel (voiture d'attelage, harnachements, hipposandales). ️ Tu auras également le rôle de mettre en place la logistique des séjours : Mise en place des parcours, création de partenariats, mise en place d'une auto-gestion logistique des séjours (gestion des déchets, gestion de l'eau, approvisionnements, cuisine etc.), participer à la création du contenu d'animation. ️ Enfin tu auras le rôle de meneur lors des séjours (à partir de mai/juin) : préparation des itinéraires, mener un attelage en paire, participer à la gestion du convoi (cuisine, chevaux, campement), coordination des participant.es. Certaines de ces tâches seront à organiser et à réaliser en totale autonomie, d'autres en équipe (salarié.es, bénévoles et prestataires). ✊ L'association est en pleine création, cela implique donc d'être prêt à créer à partir de rien et de pouvoir prendre des initiatives dans ton espace de référence. Nous rejoindre c’est œuvrer pour un projet d’utilité sociale et environnementale apportant une réponse aux enjeux actuels. Dans notre projet, l’humain tient une place essentielle, le bien-être de nos compagnons équin est prioritaire, notre fonctionnement collectif se base sur les travaux de coopération de l’école fert’iles et la joie est le moteur et l’énergie qui élève nos cœurs ! Nous aimons travailler dans une ambiance chill sans perdre de vue nos objectifs et la rigueur nécessaire pour les atteindre. ⁉️ Inscrit à France travail et demandeur d'emploi depuis plus de 2 ans ? Il est possible de créer un contrat aidé "Parcours Emploi compétences" pour ce poste et d'augmenter le nombre d'heure hebdomadaire à 26.

Votre profile

  • Expérience : 1 – 3 ans
  • Niveau d’equitation : Galop 3-4
  • Diplôme : 0

Compétences requises

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